La crise n’a pas épargné les ingénieurs et techniciens mais après une année difficile dans l’industrie et la construction, les investissements repartent et les embauches avec.
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Dans l'informatique et les télécoms, à niveau d'expérience égal, les compétences peuvent creuser un écart de 20% entre deux candidats.
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Pour un technicien, les compétences techniques ne suffisent pas à séduire les recruteurs. Rigueur, autonomie, ouverture : le savoir-être compte !
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